今年以来，丹徒区积极贯彻执行省委办公厅、省政府办公厅《关于深化职称制度改革的实施意见》及苏人社发[2018]96号文件精神，突出品德评价，坚持德才兼备、以德为先，树立以用为本导向，重能力、重水平、重实践，破除唯学历、唯资历、唯论文倾向，注重科学分类评价，建立激励科技成果转化的业绩评价导向，让专业技术人才有更多时间和精力深耕专业，让作出贡献的人才有成就感和获得感。倡导诚实守信，保证评审材料的客观、真实。

上半年1-6月新增专业技术人才1133人，完成全年目标任务的80.9%；专业技术人员知识更新工程培训3732人，完成全年目标任务的53.3%。共审核推荐了28份高、中级专业技术资格评审材料。共2批、46人经初定取得了初级专业技术资格，对于初定初级职称人员，只要材料齐全，就随时受理，定期审批，极大地方便了专业技术人员。

 

（丹徒区人社局）